省国资委检查考核公司年度党建工作-九游j9官网登录入口

7月15日，贵州省国资委系统企业党建工作第二考核组组长、省国有企业监事会主席刘维敏一行前来检查公司2014—2015年度党建、团建工作。公司党委书记、董事长黄忠渠代表公司党委作工作述职报告。

黄忠渠在述职报告中指出，公司党委认真学习贯彻党的路线、方针、政策和上级精神，层层传达党和国家重大方针政策以及上级党委决策部署，统一思想，凝聚力量，坚定战胜困难和推动发展的信念，认真落实从严治党、深化改革的各项决策部署。一是加强领导班子建设，认真贯彻落实民主集中制原则。严格执行干部管理制度，认真抓中心组学习、班子民主生活会、干部考核、述职述廉民主测评等，加强各级领导班子建设和干部教育管理，促进各级领导班子和党员干部增强责任感和紧迫感，转变工作作风，提振了精气神。二是扎实组织开展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育。紧紧围绕保持和发展党的先进性和纯洁性，高标准、严要求，精心组织，周密部署，突出重点，从实际出发推动教育实践活动有力有序有效开展，达到了预期目的；认真贯彻落实全面从严治党要求，在中层以上管理人员中开展“三严三实”专题教育，巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果，持续深入推进党的思想政治建设和作风建设。三是认真履职尽责，积极落实企业党建各项措施。研究部署公司党建工作计划，开展创先争优评比表彰活动；融入生产、进入管理，扎实开展主题教育实践活动；加强“三型”党组织建设；深化党支部“达标创先”工作；健全完善并认真执行党建制度；加强党员教育管理和发展党员工作，提升党员队伍素质；积极做好党内关怀帮扶。四是强化各级领导班子建设和干部人才队伍建设。严格按照规定选拔任用干部；加强对各级干部的监督考核，加强专业技术人才队伍建设；深入开展党员技能结对帮扶和群众性岗位练功活动，促进了企业基础管理水平提高，推动了生产经营任务的完成。五是加强党风廉政建设，促进企业健康发展。定期组织召开专题党员干部党风建设和反腐倡廉大会，与二级党组织以及中层以上干部签订《党风建设和反腐倡廉责任书》、《廉洁从业承诺书》，力抓二级单位廉洁从业风险防控，加强对关键岗位的重点防控，加强对干部廉洁从业情况的监督和干部诫勉谈话，在领导班子干部专题民主生活会上带头认真开展批评与自我批评,并督促制订整改措施加以实施。六是加强和改进思想政治工作，努力维护企业稳定。深入开展学习党的十八届三中、四中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，坚持定期职工思想动态分析制度，加强企业民主管理，做好关心帮助关怀职工各项工作，抓好维护稳定工作，构建和谐企业。七是努力抓好企业深化改革和发展各项工作。着力认真落实贵州省国有大中型企业实施产权制度改革三年行动计划，主持研究制定企业深化改革改组改造的实施方案。主动积极谋划并推进继续完善新区建设规划方案和老区开发建设规划方案，确保线材制品主业搬迁工作稳步推进。

述职报告还总结了公司党委抓共青团工作情况。一是各级党组织将团建工作纳入党建工作总体部署，通过“五带一优化”，即带思想、带组织、带班子、带队伍、带工作发展，优化工作条件，把团的组织纳入企业党的群众工作格局，实行目标管理。二是积极指导、推动团组织发挥自身作用，共青团组织以系列“青”字号活动为载体，团结带领青年服务大局，围绕生产中心任务建功立业。三是支持共青团打造网上网下相互促进、有机融合的工作新格局，通过互联网组织引导青工自觉培育和践行社会主义核心价值观，在潜移默化中传播、弘扬社会主义核心价值观，倡导职业文明，展现贵绳青工风采。四是紧扣开展的党的群众路线教育实践活动，以“开风气之先”为主题，在广大青工中诠释“爱国、敬业、诚信、友爱”的价值准则，凝聚正能量。

考核组在认真听取公司党建工作暨团建工作述职报告后，组织开展了2014—2015年度企业党委（党组）书记抓基层党建工作大会述职测评，并随机抽查与会人员分两组进行一一访谈，随后又到分厂抽查了基层党组织党建工作开展情况。

考核组其他成员，公司党委在家的班子成员，部分中层干部、职工代表、党务工作者、普通党员等50人参加检查考核。